Betriebliche Welfare-Leistungen

Lohnkosten senken, Produktivität steigern, das Wohlbefinden der Beschäftigten verbessern und neue Talente anwerben


Als betriebliches Welfare wird das Paket an Initiativen, Gütern und Leistungen bezeichnet, das der Betrieb seinen Beschäftigten zur Verbesserung ihres Wohlbefindens und zur besseren Vereinbarkeit von Privatleben und Beruf bereitstellt. Dadurch können Kosten optimiert und die Performance verbessert werden.


Sie möchten in Ihrem Betrieb Welfare-Leistungen für Ihre Mitarbeiter einführen?


Der hds hat eine Kooperationsvereinbarung mit Raiffeisen Verband Südtirol unterzeichnet, die es hds-Mitgliedern erlaubt, das Welfare-Programm und die Welfare-Plattform von Raiffeisen zu sehr günstigen Konditionen zu nützen:

• Unterstützung bei der Ausarbeitung und Einführung eines Welfare-Reglements und Hilfestellung bei rechtlichen und steuerlichen Aspekten.
• Eine Welfare-Plattform für eine maximale Flexibilität bei der Verwaltung der Benefits.
• Begleitung und Hilfestellung bei der Nutzung des Welfare-Kontos seitens der Nutzer und Überwachung des Plans.

>> Unsere Kooperation mit Raiffeisenverband Südtirol

Endecken Sie hier Raiffeisen Welfare

>> Infoblatt Raiffeisen Welfare - hds
>> Präsentation Raiffeisen Welfare hds